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【解說(shuō)】3月8日,海南省2022年“春風(fēng)行動(dòng)”暨“巾幗綻芳華”女性專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)在海南省?谑信e行,吸引大批求職者前來(lái)應(yīng)聘工作。
【解說(shuō)】據(jù)悉,現(xiàn)場(chǎng)有超過(guò)50家企業(yè)前來(lái)招聘,提供了包括招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理、行政主管、策劃總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、幼兒教師在內(nèi)的1341個(gè)崗位,涉及互聯(lián)網(wǎng)、教育、傳媒、人力資源等多個(gè)行業(yè)。
【解說(shuō)】在當(dāng)天的專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)上,記者注意到,部分招人企業(yè)呈現(xiàn)“冷熱不均”的現(xiàn)象。其中傳媒類(lèi)、免稅品銷(xiāo)售、人力資源管理等方面的企業(yè)頗受女性求職者青睞,而工程技術(shù)、農(nóng)業(yè)、機(jī)電設(shè)備等類(lèi)型的企業(yè)則少有人問(wèn)津。
【解說(shuō)】記者在采訪(fǎng)中了解到,除了企業(yè)類(lèi)別外,女性求職者在工作選擇上,更看重未來(lái)的發(fā)展空間。
【同期】求職者 付女士
我從小就比較想要做(銷(xiāo)售)方面的工作,就是想要通過(guò)這個(gè)來(lái)晉升到管理層,所以我就專(zhuān)門(mén)奔著這個(gè)來(lái)應(yīng)聘的。
【同期】求職者 王女士
其實(shí)我是更注重工作崗位的內(nèi)容,注重我以后的發(fā)展。比如說(shuō)有一些工作其實(shí)薪資很高,但是可能對(duì)于你以后的發(fā)展并不是很好的話(huà),其實(shí)我也不會(huì)選擇這一類(lèi)型的工作崗位。
【解說(shuō)】從事多年人力資源相關(guān)工作的龍潔告訴記者,不同以往,當(dāng)下越來(lái)越多的女性求職者對(duì)于崗位需求有較大變化。
【同期】海南南海網(wǎng)人力資源開(kāi)發(fā)有限公司副總經(jīng)理 龍潔
不像以前女性(求職者)可能她要一份穩(wěn)定的工作就可以了,現(xiàn)在她更關(guān)注我的企業(yè)能夠帶給她什么,我的企業(yè)的背景怎么樣,能不能匹配她往后的一個(gè)能力提升,甚至有人會(huì)問(wèn)到我入職了之后有沒(méi)有做新員工入職培訓(xùn),有沒(méi)有人帶我,她們關(guān)注的點(diǎn)已經(jīng)越來(lái)越具體,越來(lái)越實(shí)際。
【解說(shuō)】當(dāng)天的招聘會(huì)上,主辦單位還特別邀請(qǐng)了在職律師為現(xiàn)場(chǎng)求職者進(jìn)行普法宣傳,分享女性職工在勞動(dòng)權(quán)益保護(hù)方面的法律知識(shí),為進(jìn)一步保障女性就業(yè)者的合法權(quán)益提供幫助。
【同期】律師 范思嘉
尤其是像婦女,如果是處于一個(gè)孕期、產(chǎn)期、哺乳期這種特殊的時(shí)期,在跟用人單位履行勞動(dòng)合同的過(guò)程中,可能有時(shí)候往往會(huì)處于一個(gè)比較被動(dòng)或者說(shuō)不太有利的一個(gè)地位,那么也通過(guò)今天的這么一個(gè)宣講,能夠讓更多女職工了解這一塊在法律上賦予我們自身的一個(gè)權(quán)利,如何通過(guò)運(yùn)用法律來(lái)保護(hù)自身的一個(gè)合法權(quán)益。
【解說(shuō)】據(jù)悉,為做好海南女性就業(yè)保障工作,海南省人力資源開(kāi)發(fā)局接下來(lái)將聯(lián)合海南省婦聯(lián)共同搭建就業(yè)培訓(xùn)平臺(tái),提供招聘服務(wù),創(chuàng)造婦女就業(yè)品牌。
林士杰 陳英清 ?趫(bào)道