一年舉辦12場(chǎng)招聘活動(dòng)，參與企業(yè)達(dá)398家；利用微信公眾號(hào)、微信群等途徑，向有就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)力推送就業(yè)崗位信息；充分發(fā)揮塔嶺工業(yè)園區(qū)吸納就業(yè)的能力，大力支持農(nóng)村勞動(dòng)力就地就近就業(yè)；延續(xù)實(shí)施各類就業(yè)載體的費(fèi)用減免及各項(xiàng)優(yōu)惠政策……2021年，定安為19556人次發(fā)放外出務(wù)工獎(jiǎng)補(bǔ)和交通補(bǔ)助，推薦就業(yè)崗位1.1萬余個(gè)，全縣脫貧勞動(dòng)力務(wù)工人數(shù)增加到15568人，推動(dòng)了就業(yè)與鄉(xiāng)村振興有效銜接。

　　“就業(yè)有著落，收入就有保障，生活就有盼頭�！笨h人社局負(fù)責(zé)人表示，就業(yè)困難群體就業(yè)難的原因主要是信息不及時(shí)、不對(duì)稱。為此，縣人社局多措并舉，送崗位到鄉(xiāng)村、送服務(wù)下基層，強(qiáng)化人員匹配，把農(nóng)村勞動(dòng)力尤其是脫貧勞動(dòng)力穩(wěn)在崗位、穩(wěn)在企業(yè)、穩(wěn)在本地，打好供需對(duì)接“主動(dòng)戰(zhàn)”。

　　定安還采取多種措施，深化勞動(dòng)力技能幫扶，圍繞“定安護(hù)工”勞務(wù)品牌和“定安粽子”特色品牌，一年來開展了56期職業(yè)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)項(xiàng)目涵蓋母嬰護(hù)理、老人陪護(hù)、家務(wù)操持、定安粽子制作等熱門工種。同時(shí)，定向培養(yǎng)A3城市公交駕駛員，并將培訓(xùn)范圍擴(kuò)展至B2大型貨車駕駛員。

　　此外，定安還全力落實(shí)落細(xì)就業(yè)舉措，夯實(shí)“穩(wěn)”的措施，促進(jìn)“�！钡男Ч�，幫助更多企業(yè)穩(wěn)住崗位，更多百姓端住“飯碗”。2021年，落實(shí)4164人次疫情期間外出務(wù)工額外交通和生活補(bǔ)助284.78萬元；落實(shí)1323人次脫貧勞動(dòng)力培訓(xùn)期間生活補(bǔ)貼97.95萬元；落實(shí)609人次企業(yè)吸納就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼70.6萬元；發(fā)放19筆創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款295萬元，直接帶動(dòng)100余人就業(yè)等等。

　　該負(fù)責(zé)人介紹，下一步，縣人社局將加強(qiáng)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)，及時(shí)跟進(jìn)幫扶措施，穩(wěn)定脫貧人口就業(yè)崗位；加強(qiáng)與其他相關(guān)部門的溝通協(xié)作，密切工作對(duì)接與信息共享，推動(dòng)形成穩(wěn)崗就業(yè)工作合力，從最困難的群眾入手、從最現(xiàn)實(shí)的利益出發(fā)，切實(shí)解決企業(yè)和群眾的操心事、煩心事、揪心事。(程守滿  王琳文)