2022年全國五一勞動獎和全國工人先鋒號評選結(jié)果于日前出爐。今年，海南共有21個集體和個人獲得全國五一勞動獎和全國工人先鋒號表彰，海南海靈化學制藥有限公司等2個集體被授予全國五一勞動獎狀，曹獻平等9人被授予全國五一勞動獎章，中國科學院深�？茖W與工程研究所“深海勇士”號團隊等10個班組被授予全國工人先鋒號。
全國五一勞動獎狀獲獎名單(2個)
海南海靈化學制藥有限公司
簡要事跡：海南海靈化學制藥有限公司是一家集醫(yī)藥研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的高新技術(shù)企業(yè)，現(xiàn)有資產(chǎn)17億元，員工655人。公司推動生產(chǎn)工藝智能化升級，充分利用海南自貿(mào)港政策優(yōu)勢，將產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品競爭優(yōu)勢。近三年，公司產(chǎn)值合計達58億元，納稅總額達6.4億元，在海南省醫(yī)藥企業(yè)中位居前列。
國家稅務總局三亞市天涯區(qū)稅務局
簡要事跡：國家稅務總局三亞市天涯區(qū)稅務局先后打造了24h智慧型辦稅服務廳、大數(shù)據(jù)處理中心等特色化、綜合性區(qū)域，大幅度提升便民服務能力；穩(wěn)步推進增值稅專用發(fā)票電子化試點、掌上代開免稅農(nóng)產(chǎn)品發(fā)票推廣等工作，全力優(yōu)化納稅服務。先后榮獲“全國稅務系統(tǒng)先進集體”“全國文明單位”等榮譽稱號。
全國五一勞動獎章獲獎名單(9名)
曹獻平 (女，蒙古族)
�？谑旋埲A區(qū)行政審批服務局黨組書記、局長、高級教師
簡要事跡：近年來，曹獻平牽頭組建龍華區(qū)行政審批服務局、城市運行管理局和城市運行聯(lián)動中心，搭建全省首個“兩局兩中心”數(shù)字政府運行平臺，為全市全省數(shù)字政府轉(zhuǎn)型做了有益探索；以“一枚印章管審批”為抓手，率先推進大一窗綜合受理改革，推進“極簡審批”，成立全省首個“24小時政務服務自助超市”。
李應祿
儋州牧春綠色生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司副場長
簡要事跡：李應祿熟練掌握靈芝栽培、靈芝管理以及靈芝工藝品的制作和技術(shù)，從一名普通職工成長為副場長，協(xié)助公司在全國范圍內(nèi)累計培訓農(nóng)戶2萬余人次，通過產(chǎn)業(yè)的示范推廣，將菌草推廣至31個省級地區(qū)以及俄羅斯、澳大利亞、泰國等12個國家，從儋州引種擴繁到世界各地的巨菌草面積達30余萬畝。
黃海文(女)
正大(海南)興隆咖啡產(chǎn)業(yè)開發(fā)有限公司生產(chǎn)部副經(jīng)理、助理工程師
簡要事跡：2020年新冠肺炎疫情突發(fā)，黃海文積極參與疫情防控工作，配合管控1297人；復工后，她向農(nóng)戶收購咖啡鮮果300多噸，解決農(nóng)戶受疫情影響賣果難的問題。作為省人大代表，她吁請盡快解決華僑農(nóng)場的社保遺留問題，歷時3年多困擾興隆華僑農(nóng)場多年的5000多人醫(yī)保問題得到解決。
紀寬宏
海南職業(yè)技術(shù)學院教師、副教授
簡要事跡：紀寬宏積極探索“以賽促教”教學模式，指導學生多次在全國職業(yè)院校技能大賽中獲獎；他參與的“服務一帶一路，酒店專業(yè)留學生‘一核三元四維多向’人才培養(yǎng)模式”創(chuàng)新與實踐，獲得2020年度海南省高等教育省級教學成果獎一等獎；他培訓和考評1000多名農(nóng)村勞動力，幫助他們掌握一技之長。
顧碩
海南醫(yī)學院第一附屬醫(yī)院黨委書記、主任醫(yī)師
簡要事跡：顧碩自2016年引進到海南后，創(chuàng)學科，帶團隊，在海南省建立第一個兒童神經(jīng)科學部；成立了胎兒醫(yī)學部，組織專家成功實施了我國首例胎兒腦積水的宮內(nèi)干預治療；整合多學科開展兒童難治性癲癇的手術(shù)治療。2021年10月任海醫(yī)一附院黨委書記以來，他開展“千天計劃”，全力推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。
李玉標
中交第二公路工程局有限公司五指山至保亭至海棠灣高速公路工程SHTJ3標項目經(jīng)理、高級工程師
簡要事跡：李玉標在確保工程質(zhì)量、環(huán)保和安全的前提下，攻堅克難，解決了高溫、高壓、涌水、斷裂帶和地質(zhì)圍巖差等多重困難和問題，科學組織、統(tǒng)籌安排提前七個月完成了海南五指山隧道貫通任務。他先后榮獲“全國公路工程建設勞動和技能競賽先進個人”“中國公路建設行業(yè)協(xié)會李春獎”等榮譽稱號。
劉書杰
中海石油(中國)有限公司海南分公司總工程師(鉆完井)、教授級高級工程師
簡要事跡：劉書杰從事鉆完井技術(shù)研究和管理工作33年，具有陸地和海上油氣田鉆完井扎實的理論基礎和豐富的實踐經(jīng)驗，系國務院政府特殊津貼專家，他帶領團隊成功攻克深水鉆完井技術(shù)難題，構(gòu)建深水鉆井設計技術(shù)體系，完成了我國首個超深水油氣田開發(fā)方案研究和鉆完井作業(yè)，使我國海洋油氣勘探開發(fā)步入超深水時代。
王大法
海南海馬汽車有限公司KD項目經(jīng)理、工程師
簡要事跡：王大法自2015年擔任海南海馬汽車有限公司KD項目經(jīng)理以來，長期帶領團隊常駐中東，克服語言和文化理念差異的困難，求同存異，借助“一帶一路”的國家戰(zhàn)略，成功組織S7車型落地中東，為中國汽車從整車國際貿(mào)易出口到產(chǎn)品與技術(shù)輸出的轉(zhuǎn)交作出了重要貢獻。
尤小嶸(女)
中國光大銀行股份有限公司�？诜中悬h委書記、行長
簡要事跡：尤小嶸充分發(fā)揮黨員的示范引領作用，在她的帶領下，目前中國光大銀行海口分行員工近1000名，下轄1家二級分行、21家支行、11 家社區(qū)支行。近三年，各項主要經(jīng)營指標持續(xù)穩(wěn)居海南前茅，累計營收近53億元，納稅近5億元，累計為我省重點項目、基礎設施建設等提供融資超千億元。
全國工人先鋒號獲獎名單(10個)
中國科學院深�？茖W與工程研究所“深海勇士”號團隊
簡要事跡：該團隊共有成員17人，平均年齡30歲，致力于圍繞4500米級載人潛水器“深海勇士”號開展運行、維護保障工作。自載人潛水器“深海勇士”號2018年初交付以來，該團隊支撐“深海勇士”號載人潛水器保障運行累計下潛427次，近年來完成100個下潛任務，支撐“深海勇士”號載人潛水器運行能力達到國際先進水平。
海南中正水產(chǎn)科技有限公司水生動物檢測中心品控部質(zhì)控班
簡要事跡：海南中正水產(chǎn)科技有限公司水生動物檢測中心品控部質(zhì)控班現(xiàn)有成員12人，平均年齡28歲。2017年以來，服務農(nóng)戶1萬人次，檢測樣本3萬余次；攜手各方專家、行業(yè)精英定期舉辦養(yǎng)殖培訓、病害防治培訓及技術(shù)交流會，不斷提升養(yǎng)殖戶養(yǎng)殖技能水平，2021年聯(lián)合科技110水產(chǎn)服務站開展農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓班培訓農(nóng)戶1500余次。
海南海豐漁業(yè)發(fā)展集團有限公司深海部
簡要事跡：海南海豐漁業(yè)發(fā)展集團有限公司深海部共有員工67人，平均年齡30歲。深海部對海域環(huán)境容納量進行調(diào)查研究，合理規(guī)劃網(wǎng)箱布局，定期勘察水質(zhì)，發(fā)展抗風浪網(wǎng)箱深海養(yǎng)殖；提高科學養(yǎng)殖的新技術(shù)，探索建立健康養(yǎng)殖模式；根據(jù)不同魚類、不同階段的營養(yǎng)需求，科學配比餌料提高餌料利用率，減少養(yǎng)殖水域污染。
海南達川食品有限公司生產(chǎn)部
簡要事跡：海南達川食品有限公司生產(chǎn)部共有班組成員75人，平均年齡36歲。經(jīng)過多年努力，生產(chǎn)車間從單一傳統(tǒng)式的生產(chǎn)線發(fā)展到完備的現(xiàn)代化生產(chǎn)線，從最初的加工芒果單品項，逐漸發(fā)展成加工多品項；從果蔬原料型產(chǎn)品為主發(fā)展到為客戶訂制、專供等多元化齊頭并進的經(jīng)營格局；生產(chǎn)部做到十年來無安全事故。
中共海南省委全面深化改革委員會辦公室改革和制度創(chuàng)新處
簡要事跡：中共海南省委全面深化改革委員會辦公室改革和制度創(chuàng)新處推動全省改革和制度創(chuàng)新工作取得階段性進展。截至目前，共推出13批123項制度創(chuàng)新案例，8項被國務院全國通報表揚，4項入選國務院自貿(mào)試驗區(qū)第六批改革試點經(jīng)驗，1項入選國務院自由貿(mào)易試驗區(qū)工作部際聯(lián)席會議辦公室第四批“最佳實踐案例”。
海南海峽航運股份有限公司“海棠灣”輪
簡要事跡：海南海峽航運股份有限公司“海棠灣”輪于2014年4月投入生產(chǎn)，共有班組成員57人，經(jīng)過2500多個日日夜夜，1萬多個航次運營，用堅強的運輸保障和熱情的服務擔當，實現(xiàn)萬次航運零差評、零投訴，為瓊州海峽過海旅客架起了暢通而溫馨的海上橋梁。
海南電網(wǎng)有限責任公司瓊海供電局變電管理所
簡要事跡：海南電網(wǎng)有限責任公司瓊海供電局變電管理所共有員工94人，平均年齡44歲，2021年度完成3745次設備巡維工作任務，完成152次運行安全風險預警控制措施的落實；連續(xù)20年博鰲年會特級保供電中實現(xiàn)“零跳閘”目標；發(fā)揮創(chuàng)新工作室的示范引領作用，累計完成17個課題，獲得國家專利9項。
海南農(nóng)墾龍江農(nóng)場有限公司白沙龍江紅心橙專業(yè)合作社
簡要事跡：海南農(nóng)墾龍江農(nóng)場有限公司白沙龍江紅心橙專業(yè)合作社共有社員55戶。經(jīng)過幾年發(fā)展，合作社現(xiàn)有紅心橙種植面積2000余畝，每年產(chǎn)量300萬斤以上，銷售額1500多萬元，每戶提高銷售收入1萬余元，推動了當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展，幫助解決當?shù)鼐蜆I(yè)，鞏固鄉(xiāng)村振興成果，被評“省級就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地”。
中電(海南)聯(lián)合創(chuàng)新研究院有限公司PKS體系聯(lián)合創(chuàng)新攻關(guān)團隊
簡要事跡：中電(海南)聯(lián)合創(chuàng)新研究院有限公司PKS體系聯(lián)合創(chuàng)新攻關(guān)團隊由109人組成，平均年齡29歲。團隊始終將“創(chuàng)新攻關(guān)”精神作為團隊發(fā)展的原動力，發(fā)揮自身優(yōu)勢，展現(xiàn)青年團隊風貌，在“技術(shù)攻關(guān)”“生態(tài)建設”“產(chǎn)教融合”等方面不斷探索、深刻實踐，獲得了一系列的優(yōu)質(zhì)成果，以實際行動支撐國家安全先進綠色計算體系創(chuàng)新發(fā)展，助力國家網(wǎng)信產(chǎn)業(yè)走出一條“兼容歷史、融入當代、鏈接未來”的發(fā)展之路。
文昌華僑城文化旅游發(fā)展有限公司宋氏祖居景區(qū)運營管理團隊
簡要事跡：文昌華僑城文化旅游發(fā)展有限公司宋氏祖居景區(qū)運營管理團隊緊緊把握景區(qū)發(fā)展的脈搏，將隊伍建設與景區(qū)發(fā)展緊密融合，不斷強化標準化理念，著重員工培訓，開展技能比賽，持續(xù)修煉內(nèi)功，引導員工爭做學習型、創(chuàng)新型、專家型員工，以昂揚的斗志和奉獻的精神投入到區(qū)域規(guī)劃、產(chǎn)品開發(fā)、運營管理等工作中，竭力詮釋華僑城作為央企，致力海南全域旅游發(fā)展的發(fā)展格局與積極投身海南自貿(mào)港建設的使命擔當。
(策劃/撰文 蔣華)
